沉浸式学习+360度视觉体验 VR培训可减少工伤事故

　　虚拟现实技术(VR)可以用来培训员工，全身投入的沉浸式学习和360度视觉体验比传统训练方法更有效果，可以让人类大脑更好地保留VR体验中收集的信息。通过VR培训，员工可以低成本且无实际伤害的方式，不断应对日常工作流程或者紧急情况，减少真实的工伤情况。

　　商业、教育和工业在实施技术创新方面，一直落后于时代。虽然工厂本身创造了推动现代社会发展的技术，但大多数工厂并不会在自己的机器中加入这些技术。而且，员工也不会将最新技术用到跟工作相关的任务。

　　造成这种疏忽通常是企业家缺乏财务投资。然而，2019年工业界即将发生变化，企业家发现使用他们生产的技术实际上可以优化生产过程，一切将从虚拟学习解决方案开始。

　　虚拟现实的培训优点

　　虚拟现实是目前最被忽视的技术之一。虽然VR已经存在了三十多年，但它一直被工业界“误会”，只适合游戏，可以暂时取代现实的尴尬地位。然而，最近发现VR应用在教育方面很有用。

　　研究表明，全身投入和360度视觉体验相比传统训练方法，可以让人类大脑更好地保留VR体验中收集的信息。而公司也意识到VR可以用来帮助减少员工在操作重型机械时的工伤和死亡事故。

　　虚拟现实运用到员工培训

　　把虚拟现实运用到员工培训计划中，是一种巧妙的解决方案。把完整的感官体验与实用信息相结合，身体和心灵能够一体学习，就像婴儿跟外界的互动一样。

　　VR也允许员工深入各种场景，包括普通和紧急情况，让他们有机会做出反应。由于虚拟现实的沉浸式特性，学员们常常忘记他们处在增强现实状态。这使得他们的反应是真实的，但是不会带来坏的后果。

　　例如，培训场景可以设定为员工正在操作机器但是遇到机器爆炸事件，给员工实时解决问题的机会。但是，如果员工在VR培训中没有正确修理机器或将关机，也不会造成伤害或死亡。

　　通过这种方式，员工可以多次培训各种紧急情况，了解对不同刺激的正确反应。一旦他们知道如何修理机器、离开工作岗位，或将机器关闭，经过培训之后一旦发生真正的紧急情况，员工更有经验处理这些情况，更安全。

　　通过虚拟现实技术，重复日常任务和紧急情况，让员工对机器培养自动响应能力。这确保了在各种情况下员工的安全性，也不会让受训人员处在危险中。

　　这种培训对使用危险材料的工人来说也是理想的选择。

　　最终，在培训中使用VR技术可以显着减少工作场所事故，并且正在取得成功。

　　VR培训的成本

　　虚拟现实技术仍然处在开发的早期阶段，这意味着程序员还在不断写程序，技术发展还会存在滞后。但是，以一对一的速度进行训练时，很容易克服这些问题。因此，一名员工学习来学机器，技术延迟不应构成缺陷。

　　但是否只为少数员工投资VR系统?但是，任何人的生命都是无价。根据美国劳工统计局的数据，2015年有722个工作场所死亡事件是因为接触危险物质或设备造成。还有424人因暴露在有害物质或环境而死亡，自2014年以来增加了34人。

　　跟工作有关的死亡事件只会随着行业机器老化或者过时而更加复杂。随着员工的加入，在学习过程中会出现更多错误。2013年进行的一项研究表明，45.4%的受伤事件发生在经验不足一年的工人身上，部分原因是无知、健忘、缺乏训练等等。

　　为了减少员工受伤和死亡人数，投资新技术来保证员工安全是一个很小的代价。

　　结论

　　在员工培训中使用虚拟现实技术，是预防和减少工作场所事故的主要方式。它不仅为员工提供了以低成本且无伤害的方式从错误中吸取教训的机会，允许员工有机会真正消化训练。

　　VR培训解决方案创建了一个环境，让员工可以安全地提出问题并处理可能出现在工作现场的实时问题。这种综合培训是改善现场工作安全的绝佳方式。